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物业与园区软件定制开发案例

行业:物业与园区|涉及方向:软件定制开发|企业名称已脱敏

企业原有的情况

多人协作靠口头沟通,责任与进度说不清

这家企业的主要困扰是:多人协作靠口头沟通,责任与进度说不清。这一点说起来容易,落实到具体动作时却需要有人拍板:谁负责、按什么标准算完成、什么时候复查,三件事定下来,事情才算真正开始。

与之相关的一个细节是,很多问题并不是在方案里出错,而是在交接环节走形——前一环节的理解,到下一环节变成了另一个意思,最后结果和预期差得很远。

我们做了什么

  • 先做一次现状梳理,把问题按影响程度排序本阶段围绕软件定制开发展开,产出物由双方确认后进入下一步。
  • 确定优先解决的一项,明确责任人与时间本阶段围绕软件定制开发展开,产出物由双方确认后进入下一步。
  • 按阶段实施,每阶段结束后复核结果本阶段围绕软件定制开发展开,产出物由双方确认后进入下一步。
  • 把有效做法写进流程,交给内部继续执行本阶段围绕软件定制开发展开,产出物由双方确认后进入下一步。

取得的变化

变化主要体现在数据准确性方面。这一点说起来容易,落实到具体动作时却需要有人拍板:谁负责、按什么标准算完成、什么时候复查,三件事定下来,事情才算真正开始。

很多企业客户在这一步走弯路,是因为把顺序弄反了:先去找工具和方法,再回头想问题是什么。顺序对调之后,效率差别很大。

对于规模不大、人手有限的企业客户,更实际的做法是先把最关键的一条做扎实,其他的按季度逐步补齐,不必一开始就追求体系完整。

这个案例值得参考的地方

  • 重要的结论和约定形成书面记录,减少口头传达带来的偏差。
  • 指定一位能拍板的负责人,避免决策在多人之间往返。
  • 先定义衡量标准,再开始执行;说不清怎么算成功,就很难判断是不是在进步。
  • 预留一部分机动资源,用于处理过程中必然出现的意外情况。

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